勇闖市場做大做強 規(guī)模效益穩(wěn)步增長 邁向跨越發(fā)展新征程

----金都公司召開一屆八次職代會暨2018年工作會

 

　　3月16日，金都公司一屆八次職代會暨2018年工作會順利召開。公司領導班子成員、所屬單位職工代表和中層以上管理人員等共110人參加了會議。會議由公司黨委副書記劉樹軍主持。

 

　　會議首先觀看了金都公司2017年工作記錄片，全面回顧了2017年公司開展的各項重點工作。

 

　　會上，金都公司經(jīng)理何軍作了題為《勇闖市場做大做強 規(guī)模效益穩(wěn)步增長 邁向跨越發(fā)展新征程》的工作報告。報告回顧了2017年金都公司的工作情況，主要經(jīng)濟指標和效益穩(wěn)步增長，黨的建設取得新成效，疏解整治工作取得階段性勝利，職工收入穩(wěn)步提高，企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

 

　　報告指出，2018年金都公司要認真貫徹黨的十九大重要會議精神，深入落實創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，提升金都園林品牌影響力，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，提高核心競爭力，堅定信心，贏得發(fā)展。重點抓好以下幾方面工作：一是以項目為龍頭，大力推進產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展；二是加大科技創(chuàng)新力度，為提升公司的綜合實力和市場競爭力提供技術保障；三是進一步深化企業(yè)管理，改進管理模式，優(yōu)化組織結構；四是制定人才發(fā)展規(guī)劃，深化培訓工作，完成薪酬體系改革；五是做好安全維穩(wěn)工作，確保職工隊伍穩(wěn)定；六是落實全面從嚴治黨責任，加強思想政治工作和黨群建設。

 

　　會上，金都公司董事長馬立強作了重要講話。他指出，2018年是金都公司實施“十三五”規(guī)劃的關鍵年，是全面貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，是實現(xiàn)金都公司新的跨越發(fā)展的重要年，要重點做好以下幾方面的工作：一是增強責任意識，補短板抓落實；二是增強市場意識，提高履約能力；三是抓好黨建工作，促進企業(yè)發(fā)展；四是敢于擔當，狠抓落實；五是增強“四個意識”，維護穩(wěn)定發(fā)展。董事長馬立強最后強調(diào)，2018年是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年，金都公司有基礎、有實力、有能力、有自信完成各項工作任務，要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，團結一致，迎難而上，以高度的政治責任感，扎實做好全年各項工作，為實現(xiàn)公司新的跨越式發(fā)展而努力！

 

　　會上，相關人員和部門分別報告了上一年度安全生產(chǎn)情況、業(yè)務招待費使用情況和職工“五險一金”繳納情況。金都公司董事長馬立強與總經(jīng)理何軍簽訂了2018年度經(jīng)營業(yè)績考核責任書，總經(jīng)理何軍與基層各單位、工程監(jiān)理部等12個單位和部門簽訂了2018年經(jīng)營業(yè)績考核責任書。